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黑人妇女培育社区

nikotris帕金斯要深入钻研妇女如何黑色使一切工作。

nikotris帕金斯

城市研究的博士生看到他们的领导他们的社区内,并认为他们履行多重角色而面临的种族主义,性别歧视和重男轻女的系统众多挑战。她希望更多地了解他们的做法的成功可以帮助无处不在创造更好的环境。

她在一个基本假设,植根于自己的经历研究兴趣休止符。被黑是一种文化认同,帕金斯说,所以这个词应该是沟通时的身份予以资本化。她看到黑人妇女在家庭饲养和社区几代在一起的驱动力。

“除了尚存或在充满敌意,环境一枝独秀”帕金斯说,“这里还有他们创造一个充满爱的社会能力。他们创建和维护,人们仍然感到被爱的空间,欢迎,赞赏和理解他们为什么重要,尽管他们仍然面向世界“。

一个因素驾驶她的兴趣,帕金斯说,是黑人妇女的人口已经从历史远方或未经其许可而不是把重点放在他们的声音和经验研究。

“它不喜欢黑色的女性都喜欢,“哎,只想让大家知道我们在这里,维持社区,如果你要来看看,”她说。

所以帕金斯正在研究黑人妇女如何建立和维持这些支持的社区。她计划采访30名的黑人妇女,并观察他们的五个时间不少于5小时,他们生活和玩耍。现场研究会给帕金斯有机会看到他们是如何促进安全和归属感。

“我们的目标是要了解在社区,他们正在构建和维护,黑人妇女的做法,”帕金斯说。 “创造理论与实践之间的连接有利于培养更好的社会环境。”

该项目是在早期阶段了,但她的研究提案提出帕金斯UWM的决赛是研究生3分钟论文比赛。帕金斯的指导下学习 艾琳温克勒在非洲和非洲移民研究的副教授 College of 信件s & Science.

除了确定妇女的最佳领导力实践,帕金斯希望她的发现将有助于告知有关教育,社会正义运动和政府的做法和程序。